რას ყოფს პერსონალი ფსიქიკურ ჯანმრთელობაში?

2024 ავტორი: Michael Samuels | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-16 01:46

პერსონალის გაყოფა

პაციენტი შეეცდება ითამაშოს ერთი პერსონალი წევრი მეორის წინააღმდეგ და აღრეული ზრუნვა სხვადასხვა ხალხისთვის ამბის სხვადასხვა ვერსიის გადმოცემით. ეს ხშირად იწვევს პერსონალი წევრები იდგნენ ერთმანეთის წინააღმდეგ.

ანალოგიურად შეიძლება ვიკითხოთ, რას ნიშნავს გაყოფა ფსიქიკურ ჯანმრთელობაში?

გაყოფა (ასევე უწოდებენ შავ-თეთრ აზროვნებას ან ყველაფრის ან არაფრის აზროვნებას) არის წარუმატებლობა ადამიანის აზროვნებაში, რომ გააერთიანოს საკუთარი თავის და სხვათა დადებითი და უარყოფითი თვისებების დიქოტომია შეკრული, რეალისტური მთლიანობით. ეს არის საერთო თავდაცვის მექანიზმი.

რა იწვევს განხეთქილებას სასაზღვრო პიროვნების აშლილობაში? იმათთან ერთად BPD ხშირად ეძებენ გარე დამტკიცებას საკუთარი თავის, სხვების, საგნების, რწმენისა და სიტუაციების შესახებ საკუთარი ემოციების გათვალისწინების გარეშე. ამან შეიძლება ისინი უფრო მიდრეკილი გახადოს გაყოფა , რადგან ისინი ცდილობენ დაიცვან თავი შფოთვისგან გამოიწვია პოტენციური მიტოვებით, ნდობის დაკარგვით და ღალატით.

ამასთან დაკავშირებით, რა არის გაყოფის მაგალითი?

მაგალითები გაყოფის მაგალითები მოიცავს: რამ არის "ყოველთვის" ან "არასოდეს" ადამიანები შეიძლება იყვნენ "ბოროტი" და "მრუდი" ან "ანგელოზები" და "სრულყოფილი" შესაძლებლობებს შეიძლება ჰქონდეთ "არანაირი რისკი" ან იყვნენ "სრული წინააღმდეგობა" მეცნიერება, ისტორია, ან სიახლე არის "სრული ფაქტი" ან "სრული ტყუილი"

არის თუ არა თავდაცვის მექანიზმის გაყოფა?

გაყოფა არის ძალიან გავრცელებული ეგო თავდაცვის მექანიზმი რა ის შეიძლება განისაზღვროს, როგორც რწმენის, მოქმედებების, საგნების ან პირების დაყოფა ან პოლარიზაცია კარგსა და ცუდად, შერჩევით ფოკუსირებაზე მათ დადებით ან უარყოფით თვისებებზე.